¾î¼¼½ºÅ¸´Â 1972³â¿¡ ¼³¸³µÈ ½É¸®°Ë»ç/Æò°¡¼¾ÅÍ/±³À°Àü¹®±â°üÀ¸·Î¼ Assessment, Training, Application ºÐ¾ß¿¡ ÁýÁßÇÏ°í ÀÖÀ¸¸ç, ±¹³»¿¡¼ ¿Ã¹Ù¸¥ ½É¸®°Ë»ç ¹× Æò°¡¼¾ÅÍÀÇ Á¤ÂøÀ» À§ÇØ ³ë·ÂÇÏ°í ÀÖ´Â ¼±µµ±â¾÷ÀÔ´Ï´Ù.
¾î¼¼½ºÅ¸´Â ±¹³»±â¾÷ ¹× °ø°ø±â°üÀÇ ½ÅÀÔ»ç¿ø ¼±¹ßÀ» À§ÇÑ ÀΤýÀû¼º°Ë»ç °³¹ß ÇÁ·ÎÁ§Æ®¿Í °ü¸®ÀÚ ¹× ÀÓ¿ø ½ÂÁøÀ» À§ÇÑ ¿ª·®Æò°¡/°³¹ß ÇÁ·ÎÁ§Æ®¸¦ ÇÏ¸é¼ ±× ¸í¼ºÀ» ½×¾Æ ¿Ô½À´Ï´Ù. ÇöÀç ¼¼°èÀûÀÎ ¿ª·®Æò°¡±â°üÀÎ A&DCÞä¿Í CPI, MBTI, STRONG µîÀ¸·Î À¯¸íÇÑ CPPÞä, ±×¸®°í HR ½É¸®Æò°¡ Àü¹®±â°üÀÎ Saville consultingÞä¿Í Àü·«ÀûÀÎ ÆÄÆ®³Ê½ÊÀ» ü°áÇÏ¿© Global StandardÀÇ ½É¸®Æò°¡ ¹æ¹ý·ÐÀ» º¸±ÞÇÏ°í ÀÖ½À´Ï´Ù. ¶ÇÇÑ ¿ª·®°³¹ß, ¸éÁ¢±³À° µî°ú °°Àº ½É¸®Æò°¡µµ±¸¿¡ ±â¹ÝÀ» µÐ ±³À°°úÁ¤À» Á¦°øÇÔÀ¸·Î½á °³Àΰú Á¶Á÷ÀÌ ¼ºÀåÇϴµ¥ ÀÏÁ¶ÇÏ°í ÀÖ½À´Ï´Ù.
|